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　　扫描或点击关注中金在线月，浙江康恩贝制药股份有限公司(以下简称“康恩贝”)发布关于调整2022年股票期权激励计划的股票期权行权价格的公告，而这并非首次对本次激励计划调整行权价格。2025年第二季度，康恩贝本次激励计划首次授予股票期权激励对象行权且完成登记过户股份数量合计为49.24万股，共募集资金184.44万元；截至2025年6月末，累计募集资金5,618.07万元，该项募集资金将用于补充流动资金。

　　据康恩贝2019年及2020年年报，而2019年，康恩贝扣非净利润为-4.4亿元。2019年7月起，受国家卫健委有关重点监控合理用药药品目录出台和国家医保目录调整等政策影响，子公司核心产品丹参川芎嗪注射液的市场销售量和收入出现较大幅度下滑，导致康恩贝2019年下半年净利润同比下降57.27%，且上述相关政策的逐步落地带来的影响还将持续深化，预计未来丹参川芎嗪注射液产品销售存在继续下降趋势。2020年下半年，核心产品丹参川芎嗪注射液销售收入降至零。

　　不难看出，2021年前，除了受核心产品影响的2019-2020年，康恩贝2017-2018年的扣非净利润均超6亿元，2021-2024年的扣非净利润也超4亿元。而本次激励计划的业绩考核中，以2021年扣非净利润为基数，2022-2024年增长率分别不低于200%、240%、280%对应的扣非净利润分别约为4.75亿元、5.38亿元、6.01亿元；而同期，康恩贝扣非净利润分别为4.83亿元、5.54亿元、5.16亿元，其中，2024年或低于测算值6.01亿元。

　　而激励计划设定条件显示，若激励人员系康恩贝董事会聘任的高级管理人员退休但接受返聘继续在康恩贝任职的，其因该激励计划获授之股票期权仍然按照本激励计划规定的条件和程序行权。而本次股权激励的公司层面其中一项业绩考核，系以2021年扣非净利润为基数设业绩考核，2022-2024年增长率分别不低于200%、240%、280%，经测算对应的扣非净利润分别约为4.75亿元、5.38亿元、6.01亿元，实际上同期康恩贝的扣非净利润分别为4.83亿元、5.54亿元、5.16亿元，对比之下，康恩贝2024年扣非净利润或不“达标”。

　　上市以来，康恩贝最近一次股票期权激励计划系2022年股票期权激励计划，其中，截至2025年6月末，2022年股票期权激励计划第一个行权期累计行权且完成过户登记1,486.71万股。关于本次激励计划，实施两年前，即2020年控制权变更罗国良被调入康恩贝担任副董事长及总裁，2022年获上述股权激励，且获得授予的对象包括罗国良在内共7名董事及高管。实际上，2022罗国良已60岁，本次激励计划中退休返聘不影响激励。蹊跷的是，激励计划的业绩考核指标中，以2021年扣非净利润为基数，经测算的2024年扣非净利润为6.01亿元，而2024年其扣非净利润为5.16亿元或不“达标”。